Los sindicatos reclaman que los trabajadores laborales pasen a ser funcionarios, que haya una adecuación de la categoría para ofrecer un mejor servicio y que se produzca una valoración de puestos.
El presidente del comité unitario de los trabajadores, Juan Luis Moreno, ha asegurado que llevan más de un año de negociaciones con el Gobierno local y ha añadido que cuando parecía que se podría llegar a un principio de acuerdos se ha producido una ruptura de las negociaciones.
Sin embargo, desde el Gobierno municipal han indicado que las pretensiones de los trabajadores de obtener un incremento de más de tres millones de euros a través de una subida salarial es inasumible ya que entienden que los esfuerzos económicos deben ir destinados a la consolidación y creación de nuevos puestos de trabajo.
Además, han afirmado que se dificultará la creación de unos 100 nuevos puestos de trabajo con las actuales peticiones para una plantilla de 1.700 empleados públicos que cobran una media de 2.500 euros brutos al mes.
La concejala de Personal, Julia Martín, ha dicho que esto es inadmisible en época de crisis.
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