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UGT pone como ejemplo a Fuenlabrada en servicios y políticas de empleo

El secretario general de UGT en Madrid, José Ricardo Martínez, asegura que es la única excepción en la zona suroeste de Madrid “por sus políticas basadas en las necesidades vecinales”. En el otro extremo sitúa a Ayuntamientos como los de Móstoles y Alcorcón a los que ha calificado de “cómplices” de las políticas de Rajoy e Ignacio González.

Actualidad - Fuenlabrada
20/03/2013 a las 17:46
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UGT pone como ejemplo a Fuenlabrada en servicios y políticas de empleo

Dentro de su ronda de contactos con las diferentes comarcas madrileñas, el secretario general regional de UGT ha recalado en Fuenlabrada. Allí ha conocido que “el paro sigue subiendo de forma preocupante” en la zona suroeste y por encima de la media regional y nacional. José Ricardo Martínez ha calificado las  políticas a nivel regional y estatal como “el fracaso más grande que ha conocido la civilización moderna”. Martínez ha indicado también que los Ayuntamientos “no están jugando su papel” en temas de empleo, y que el único Consistorio que se salva en el suroeste madrileño es Fuenlabrada.

El secretario general de UGT en la comarca suroeste, Carlos González, ha añadido a este respecto que Fuenlabrada también “asume costes para garantizar servicios” como los recogidos en los convenios con la Comunidad  de Madrid que se quedan sin financiación regional.

UGT pone como ejemplo a Fuenlabrada en servicios y políticas de empleo. José Ricardo Martínez, secretario general UGT Madrid.
UGT pone como ejemplo a Fuenlabrada en servicios y políticas de empleo. José Ricardo Martínez, secretario general UGT Madrid.

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Comentarios

2 Comentarios
  1. ISROMA dice:

    Compañero Jose Ricardo, soy afiliado a UGT desde el año 80, federacion de transportes...
    Me duele en lo mas profundo de mis ideales progresistas, tus palabras de elogio hacia un ayuntamiento entre comillas Socialista, que ha sido uno de los primeros en aplicar los recortes del Partido Popular... Que mantiene a IMPUTADOS por la justicia en cargos de relevancia dentro del consistorio como son la SEGURIDAD y el PERSONAL... Un ayuntamiento que ahora es cuando esta empezando a aplicar la ley de prevencion de Riesgos laborales, donde el Director de RR HH se pasa por el forro las resoluciones favorables a los trabajadores de la Inspeccion de Trabajo, que ningunea a ciertos trabajadores para beneficio de los de su estirpe... Un ayuntamiento que en el departamento de Medio Ambiente, tratan al personal como esclavos si no son fieles y leales pelotas, y represaliando al personal que defie nde sus derechos... Donde el servicio medico propio defiende los intereses del ayuntamiento en vez de aplicar medidas correctoras para la prevencion de la salud de lops trabajadores que en sintesis son el gran tesoro de cualquier empresa... Donde las secciones sindicales incluidas UGT estan vendidos al alcalde Sr. Robles, (entiendase que su esposa obstenta un cargo en UGT...) obiando la negociacion colectiva de un convenio y aceptando las Normas reguladoras impuestas unilateralmente por el propio Alcalde, (dejandose aconsejar por un cargo de confianza IMPUTADO por la justicia...) donde las amenazas y obstracismo a los trabajadores es palpable a diario...
    Me duele Compañero que desde la Secretaria Reginal que obstentas no se sepa o se haya mirado para otro lado con tal de salir en la foto...
    Atentamente un afiliado por ideas y no por ambajes de la UGT...
    PD: si quieres saber quien soy ponte en contacto con el sector ferroviario en Guadalajara...

    jueves, 21 de marzo de 2013 a las 10:54

  2. Fatima dice:

    Comparto absolutamente todo lo escrito en el mensaje numero 1, en el ayuntamiento de Fuenlabrada desde la llegada del director de recursos humanos y su alianza con el Jefe de Policia, ambos imputados, a sido imposible llegar a un acuerdo laboral y se han impuesto ya dos normas reguladoras por la Junta de Gobierno Local(PSOE IU) no entiendo porque un sindicato critica tan efusivamete a Mostoles y Alcorcon cuando ambos tienen infinitamente mejor convenio laboral que Fuenlabrada.

    domingo, 24 de marzo de 2013 a las 08:30

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