Un total de 439 personas se han seleccionado para las ofertas de trabajo, de las que 156 han sido enviadas a las entrevistas correspondientes a las 56 ofertas recibidas por parte de medio centenar de empresas.
Además, se han impartido 32 acciones formativas, con más de 4.000 horas de formación teórica y unas 1.700 horas de prácticas profesionales en empresas.
El proyecto está enmarcado en las ayudas del Fondo Social europeo y tiene un presupuesto de 2 millones de euros.
El concejal de Empleo, Jorge Paumard, ha señalado que hay que hacer reformas y que eso lo sabe muy bien el Gobierno municipal de Getafe como se ha comprobado a través de las últimas medidas tomadas.
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