La reunión entre el presidente del Comité de Empresa y el Concejal de Recursos Humanos pinteño, Juan Antonio Padilla, se produjo el pasado viernes 24. Según los trabajadores encerrados la principal conclusión de dicho encuentro es que el equipo de Gobierno local “estaría dispuesto a conceder la aplicación más beneficiosa” para las bajas laborales, un 50% del sueldo, y se sigue negociando en cuanto a la paga extra de navidad y el calendario laboral. Según el portavoz de los empleados Carlos Aguado, permanecerán encerrados hasta que dicho acuerdo esté “por escrito”.
Fuentes municipales han confirmado que las negociaciones continúan en este ámbito, pero no han querido profundizar al respecto. Desde el pasado jueves 15 de noviembre una veintena de trabajadores municipales permanecen encerrados en la biblioteca Javier Lapeña para resolver su situación laboral.
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