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El gobierno de Parla aprueba la regulación de los derechos sindicales del Ayuntamiento

La Junta de Gobierno Local ha aprobado la regulación de las asambleas sindicales, las horas de liberación o el número de liberados de las secciones. La consejera delegada de Personal ha destacado que se haya llegado a un acuerdo en tres meses.

Actualidad - Parla
08/03/2013 a las 15:51
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El gobierno de Parla aprueba la regulación de los derechos sindicales del Ayuntamiento.

El gobierno de Parla aprueba la regulación de los derechos sindicales del Ayuntamiento.

La nueva regulación se adecua, según el gobierno municipal, a las condiciones que marca la Ley estatal en materia de representación sindical en las administraciones locales. En este sentido, por ejemplo, entre las regulaciones emprendidas por la Junta de Gobierno destacan la reducción de los días de convenio, que pasan de ocho a tres, o la concesión a cada trabajador de dos días anuales recuperables para fomentar la conciliación laboral y familiar.

Las modificaciones del convenio se han realizado, según el gobierno municipal, tras las negociaciones mantenidas con las secciones sindicales de Comisiones Obreras, UGT y CSIF, que comenzaban el pasado 12 de diciembre. La consejera delegada de Personal, Lorena Rodríguez, ha valorado muy positivamente estas negociaciones ya que “en menos de tres meses se ha conseguido negociar y aprobar un calendario laboral por áreas para el Ayuntamiento, los derechos sindicales y los permisos para todos los trabajadores del consistorio”.

Por último Rodríguez ha recordado que el gobierno local, que continúa negociando un nuevo convenio laboral para el personal municipal, apuesta por “garantizar los derechos sindicales de los trabajadores siempre dentro del marco que permite la Ley y buscando potenciar la Mesa de Negociación General”.

El gobierno de Parla aprueba la regulación de los derechos sindicales del Ayuntamiento. Lorena Rodríguez, Consejera Delegada Personal.
El gobierno de Parla aprueba la regulación de los derechos sindicales del Ayuntamiento. Lorena Rodríguez, Consejera Delegada Personal.

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